看到许多毕业生说很难找到工作，作为一名比较了解企业岗位现状的人，谈谈想法吧。首先是关于企业用人供求的

看到许多毕业生说很难找到工作，作为一名比较了解企业岗位现状的人，谈谈想法吧。首先是关于企业用人供求的，其实许多地区或行业并不是供大于求。据我了解，很多中小规模企业往往是很难招到员工的，其中有技能不匹配的原因，但更多的是高学历的年轻人不愿意成为生产线上的员工。我们看到新闻里一些大学生宁愿去当服务员或保洁员，也没有意愿去生产型企业当工人。实际上在智能型企业不断涌现的今天，只要大学生愿意改变观念走向一线，就业机会还是很多的。第二是关于职业规划和直接就业的话题，这两者本来就是从属关系，直接就业原本就属于职业规划的一项内容。谈到规划，应该综合考虑是先直接就业还是按照意愿去储备技能、是去趋势型行业还是刚性需求行业以及企业规模和大小城市，不能简单讨论这两个话题。